Компания City Transportation Systems дала старт новому этапу подготовки кадров для столичного легкорельсового транспорта, объявив о наборе второго потока операторов поездов. Ключевой особенностью этой кампании станет то, что обучение специалистов впервые будет полностью организовано в Астане собственными силами, без привлечения зарубежных партнеров.
Данная инициатива направлена на формирование в Казахстане собственного пула высококвалифицированных экспертов. «Цель программы – подготовка квалифицированных специалистов для эксплуатации, текущего и капитального обслуживания легкорельсового транспорта без привлечения сторонних компаний», – говорится в официальном сообщении CTS. Профессиональная подготовка будущих машинистов займет до восьми месяцев.
К кандидатам предъявляются строгие требования: наличие высшего образования в сфере железнодорожного транспорта, опыт работы машинистом локомотива не менее трех лет или помощником машиниста не менее пяти лет, а также готовность к сменному графику. В обязанности операторов будет входить обеспечение безопасности пассажиров, мониторинг автоматизированных систем управления, контроль за технической исправностью поезда и создание комфортных условий в вагонах.
Между тем первая группа из 29 казахстанских операторов LRT уже завершает свое обучение в городе Тяньцзинь в КНР. Их подготовка, организованная подрядной компанией China Railway Asia-Europe Construction Investment, должна завершиться к началу тестовых поездок, запланированных на сентябрь этого года.
Набор новых специалистов проходит на фоне активного строительства самой линии LRT. В столицу уже отгружены первые два состава из Китая, а до конца года ожидается прибытие еще 17 единиц. Проект демонстрирует уверенный прогресс: по состоянию на начало июня было проложено 11 километров рельсового пути, что составляет 50% от общей протяженности эстакадной части. Тестовые испытания системы начнутся в сентябре, однако в течение первых шести месяцев они будут проходить без пассажиров для обеспечения полной отладки и безопасности.
